1、企业客户:匹配案源全部是有法律需求的企业客户。
2、筛选甄别:已对企业客户需求作出筛选,剔除仅仅是法律咨询的企业客户。
3、直接面谈:已约好时间直接拜访企业老板一对一面对面洽谈。
4、案源无忧:按需求可选择季度律师会员、年度律师会员、案源保证律师会员,每天拜访一个企业老板的需求皆可满足。
5、赚钱无忧:投入产出比回报高达6倍以上,签约率50%以上皆可实现。
6、营销无忧:签约率和律师好评指数优异者,可享受擅长细分领域和对接企业行业的品牌营销。
1、执业三年以上,年龄25岁以上。
2、良好的仪表形象和亲和力,着职业装,成熟稳重或精致干练。
3、诚信正直,人品端正,无不良信用记录。
4、良好的语言表达能力和文字书写能力,谈案签约能力强者优先。善于挖掘企业客户需求并寄予解决方案思路。
5、扎实的法律专业能力,在某一、两个服务领域有特殊专长。
6、能够严格遵守中国快律制订的律师宝会员规则。
7、客户评价和签约结果表现优异者,可免除中国律师宝会员费,成为中国快律终身固定律师会员。
三个自然月内匹配六个企业老板面谈(案源),每个月平均匹配两个企业老板面谈(案源)。力争促成50%以上订单签约结果。三个自然月达到50%以上签约率,下一个季度奖励五个案源。
三个自然月内匹配十二个企业老板面谈(案源),每个月平均匹配四个企业老板面谈(案源),每周平均匹配一个企业老板面谈(案源)。力争促成50%以上订单签约结果。三个自然月达到50%以上签约率,下一个季度奖励五个案源。
三个自然月匹配二十四个企业老板面谈(案源),每月平均匹配八个企业老板面谈(案源),每周平均匹配二个企业老板面谈(案源)。力争促成50%以上订单签约结果。三个自然月达到50%以上签约率,下一个季度奖励五个案源。
一个自然年内匹配二十四个企业老板面谈(案源),每月平均匹配两个企业老板面谈(案源)。力争促进50%以上订单签约结果。一个自然年达到50%签约率,下一个自然年奖励五个案源。
一个自然年内匹配四十八个企业老板面谈(案源)。每月平均匹配四个企业老板面谈(案源),每周平均匹配一个企业老板面谈(案源)。一个自然年达到50%以上签约率。下一个自然年奖励五个案源。
一个自然年匹配九十六个企业老板面谈(案源),每月平均匹配八个企业老板面谈(案源),每周平均匹配二个企业老板面谈(案源)。一个自然年达到50%订单签约率,下一个自然年奖励五个案源。
每天匹配一个企业老板面谈(案源),可选择按月、季度支付费用。力争促成50%以上订单签约结果。三个月内达到50%以上签约率,下一个季度指数优异者中奖励五个案源。
在签约率超过50%以上者和律师好评指数优异者中,每季度选出十位律师会员成为终身固定律师会员,每年匹配四十八个企业老板面谈(案源),平均每月匹配四个企业老板面谈(案源)。